計畫緣起
為協助原住民族青年學子瞭解職場生態、增加工作經驗，本會自 103年度起，辦理原住民族青年暑期工讀計畫，迄今累計5,210名青年受惠，期鼓勵青年利用暑假嘗試原住民各族公共事務或累積職場經驗，安排相關職場體驗工讀，提供學習性的工作訓練與職涯課程，近距離認識職場現況、工作實務及解決方法，瞭解原住民族各領域事務與文化發展，並給予安全的工作環境，增進對原住民族事務與產業的認同與興趣，提升就業競爭優勢。
計畫目標
全職全程工讀體驗讓學生了解職場生態及產業發展趨勢，鼓勵其結合專業協助部落營造、產業推展及行政推動，激發參與原住民族公共事務和部落產業的積極性，提升返鄉就業或創業意願。透過工讀機會，學生能習得實務經驗，探索職涯發展方向，並獲得每月工讀薪資以減輕家庭經濟負擔並能深入了解原住民族事務、文化發展及社區與產業發展的面貌，除激勵返鄉服務外，更達成青年返鄉體驗及產業人力培育的雙重目標。
計畫對象
報名時具原住民身分且年齡在16歲以上至35歲以下(計算至114年 7月 1日足歲者)之本國籍在學學生，並應具下列資格之一者：
(一)高級中等學校：高中(職)二、三年級學生。
(二)專科：五年制專科二年級以上學生、就讀專科一年級至二年級學生。
(三)大學院校：一般型（科技型）大學校院（如不分系、學士學位學程、在職專班、進修部及學士後等）學生。
(四)研究所：研究所一年級學生。
(五)參加本計畫原則以「從未參加」者為優先。